Najnowsze

Przedpremierowo prezentujemy pierwsze wnioski i wyniki badań z raportu „Food. Factories. Fluidity. Żywienie w fabrykach. Scenariusze przyszłości 2030” przygotowanego przez infuture.institute - zapraszamy na webinar poświęcony tematyce raportu.

Działy HR mocno koncentrują się na działaniach związanych z dobrostanem swoich pracowników. Wprowadzają różne benefity mające zadbać o ich dobre samopoczucie, czyli wellbeing. I nic nie wskazuje na to, by ten trend się odwrócił.

Dobry, a wręcz idealny benefit wspiera domowy budżet. Badania pokazują, że pracownicy cenią różnego rodzaju dofinansowania pracodawcy – do edukacji, wakacji, dojazdów, posiłków i wielu innych obszarów codziennego życia.

Co chwilę pojawiają się nowe benefity pracownicze. Niektóre z nich mogą się wydać ciekawe, oryginalne, zaskakujące, a niekiedy ... dziwne - zwłaszcza, gdy mówimy z świadczeniach pozapłacowych w międzynarodowych organizacjach.

Co jedzą Polacy? Aż 20 proc. badanych jada fast foody kilka razy w miesiącu. Rodacy sięgają po nie coraz częściej. Niestety, warzywa w codziennej diecie znajdują się u zaledwie 30 proc. Polaków.